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Une des astuces efficaces n’est pas exagérée de susciter l’intérêt du recruteur. Lorsque vous avez découvert une nouvelle approche, maîtrisez une nouvelle approche ou êtes au courant des innovations actuelles de votre secteur, faites-le reconnaître sans entrer dans les informations. Si vous pouvez compter sur un ou plusieurs conseils de vos anciens supérieurs, n'hésitez pas. Ils sont les meilleurs pour illustrer vos talents professionnels ou vos caractéristiques. Utilisez la forme de citation pour votre lettre de capot (envisagez de les présenter en tant que pièces jointes). à la fois une formulation répandue, par exemple: "pour les yeux de l'agent de recrutement" ou "pour les yeux du responsable des ressources humaines". - Soit une méthode adaptée au fournisseur que vous visez: "à l'oeil du directeur juridique / de la publicité ...".